2020年度安全生产目标责任书为认真贯彻落实国家"安全第一、预防为主"的方针，积极开展创建“平安企业”活动，加大安全生产管理的力度，落实安全生产责任制，进一步做好安全生产工作。特签订2020年安全生产目标责任书。具体内容如下：一、责任目标，各单位在负责范围内确保：1、无职工因工重伤和死亡事故。2、无直接经济损失20万元以上的责任事故。3、无造成重大社会影响的事故。4、无重大机械和交通安全事故。以上责任目标，如达不到其中一项的，给予单位一票否决，并取消单位和单位政主管的评先受奖资格。二、工作目标及考核：100分1、认真执行《安全生产法》和各级有关安全生产的法律、法规、规章、标准及公司有关规定，工作开展有力的得5分。考核：(1)学习相关规定的记录；未提供记录不得分（记录提供不全的酌情扣分，下同)。(2)查看实际工作效果；管理混乱的不得分。2、领导重视，定期召开安全领导小组会议（每月不少于一次），研究解决安全工作方面存在的问题并做好相关的记录，按时参加上级组织的安全会议：及时贯彻上级有关安全方面的文件、会议部署的工作，有部署、有检查、有落实的得10分。1考核：(1)学习会议记录；未提供记录不得分。(2)工作布置、安排；未提供的不得分。3、全面落实各级安全生产责任制，建立各项管理制度，建立目标管理考核体系，将责任目标层层落实到岗位。工作有交底，各项工作进行前能分析、预测可能出现的问题，并有针对性地制定措施、方案，落实责任人的得5分。考核：(1)查看具体岗位责任制、管理制度（不低于6项）；未提供的不得分。(2)交底记录、分析记录、措施、方案；未提供的不得分。4、建立健全安全生产监督管理体系，强化安全基础工作和安全管理工作，按规定配备专（兼）职安全管理人员的得5分。考核：(1)查看体系网络图或名单；未提供的不得分。(2)部位有专人负责，并发挥作用；不能发挥作用的不得分。5、每周安全检查不少于一次，每月综合安全生产大检查不少于一次；适时组织专项安全检查与整治：自查事故隐患和上级下达的事故隐患整改通知书整改率100%，各项工作落实好的得5分。考核：(1)查看检查和整改记录；未提供的不得分。(2)核算整改率；整改率达不到100%的不得分。6、积极开展安全生产宣传教育活动，全年集中开展宣传教育活动2-3次，努力提高从业人员的安全意识；每月上报安全生产信息不少于一份；根据上级的统一部署，积极开展安全生产月活动，形成良好的安全宣传环境氛围，各种活动开展的扎实有效。有宣传教育记录或资料，信息按质按量完成，活动有组织有落实的得5分。考核：查看活动资料或记录；未提供的不得分。2